專業(yè)技術人員取得一級注冊計量師職業(yè)資格，可認定其具備工程師職稱；取得二級注冊計量師職業(yè)資格，可按照工程技術人員職稱制度有關要求，認定其具備助理工程師或技術員職稱。
專業(yè)技術人員取得注冊計量師職業(yè)資格，可作為申報高一級職稱的條件。
1 考試合格標準
2 資格核查及合格名單公示
注冊計量師資格考試報名證明事項推行告知承諾制，考試主管部門、人事考試機構及其他負責報考資格審核的單位，將在考前、考中、考后對報考人員承諾內容開展核查。報考人員應接受并配合核查，逾期拒不接受核查或未按要求接受核查的，視情形給予報名無效、取消考試資格、考試成績無效、證書無效等處理。
考試成績發(fā)布后，各省市將會陸續(xù)發(fā)布考試合格人員名單公示信息，部分省市采取資格后審的會同時發(fā)布資格核查信息。
3 資格證書發(fā)放
4 職業(yè)資格證書注冊
5 注冊條件
國家對法定計量檢定機構和市場監(jiān)管部門授權技術機構中執(zhí)行計量檢定任務的注冊計量師實行注冊管理。申請注冊者，必須同時具備下列條件：
6 注冊計量師執(zhí)業(yè)范圍
7 國家對計量人才建設方面的規(guī)劃和要求
《計量發(fā)展規(guī)劃（2021-2035年）》：實施計量專業(yè)技術人才提升行動。加強計量領域相關職業(yè)技能等級認定，改革注冊計量師職業(yè)資格管理模式，推進注冊計量師職業(yè)資格與工程教育專業(yè)認證、職稱、職業(yè)技能等級、職業(yè)教育學分銀行等制度有效銜接。鼓勵計量技術機構創(chuàng)新崗位設置，建立首席計量師、首席工程師、首席研究員等聘任制度。
《關于促進企業(yè)計量能力提升的指導意見》：支持有條件的企業(yè)加大計量學科帶頭人培養(yǎng)力度，建立關鍵領域計量攻關團隊，培養(yǎng)高層次計量領軍人才。探索建立企業(yè)首席計量師、計量工匠等人才制度，廣泛開展企業(yè)計量技能大賽，在全國范圍內樹立計量英才和計量工匠典型，構建企業(yè)計量人才培養(yǎng)體系。
8 就業(yè)市場對計量人才資質的相關要求
無論是法定計量技術機構還是第三方檢測機構及企業(yè)相關計量崗位招聘中，注冊計量師持證人員都是非常受歡迎的，在一些關鍵崗位“持證”基本是招聘的硬性要求（應屆生除外）。
《注冊計量師注冊管理規(guī)定》第三條規(guī)定：依法設置的計量檢定機構和市場監(jiān)管部門授權技術機構中執(zhí)行計量檢定任務的專業(yè)技術人員，需經考試取得相應級別注冊計量師職業(yè)資格證書并注冊后，方可從事規(guī)定范圍內的計量技術工作。
a) 授權簽字領域不超過3個校準專業(yè)領域的授權簽字人應取得二級或一級注冊計量師資格證書或相關專業(yè)高級技術職稱；授權簽字領域超過3個校準專業(yè)領域的授權簽字人應取得一級注冊計量師資格證書或相關專業(yè)高級技術職稱；
對社會（所在組織之外的客戶）開展校準服務的校準實驗室的每個校準專業(yè)領域應至少1人取得二級（含）以上注冊計量師資格證書或具備該校準專業(yè)領域3年以上校準工作經歷。
來源于：計量資訊速遞綜合整理
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